Domingo, 15 de julio de 2007
El triunfazo de hoy, que además mantiene al equipo invicto y la valla sin goles, es hijo del esfuerzo, la sencillez y la disciplina, valores que cuesta ver juntos.
Fotos de EMOL.
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Valores profesionales.
La historia ya habla de pleno merecimiento, por los valores profesionales que están detrás de los logros y que son dignos de imitir. Trabajo en equipo, esfuerzo, perseverancia y disciplina, unidos a un inneable talento individual y colectivo. Valores necesarios en todo trabajo humano.
No ha sido fácil pero se ha obtenido una campaña limpia, sin goles en contra y que habla de 3-0 a Canadá, 3-0 a Congo -campeón de África-, 0-0 con Austria -también semifinalista-, 1-0 a Portugal -me parece que vicecampeón de Europa- y 4-0 a Nigeria -vicecampeón de África-. Ahora viene Argentina. Nadie dijo ni ha dicho ni dirá que es esto ha sido fácil. Ha costado y harto, pero da gusto ver que se ha logrado.
Comparar es odioso pero...
Cuando la Sub20 de fútbol ganó en su primer partido frente a Canadá 3-0, muchos la compararon con la Selección Adulta que acababa de perder 3-0 frente a Brasil -incluso, era que no, la Presidenta tuvo su, en ese momento, desubicada comparación-. Yo fui más cauto, no sólo porque las comparaciones son odiosas, sino porque era incomparable a esas alturas. Pero la perspectiva de la distancia hace absolutamente comparables a ambos equipos y nos muestra cómo los antivalores que mostró una parte de la selección Adulta, la llevaron a hundirse sin remedio.
Es cierto que se sucumbió frente a quien hoy se ha titulado campeón de América. Sin embargo, las claras muestras de indisciplina, de desobediencia, de poco esfuerzo (hay que recordar el partido frente a México) y de displicencia, hacen un contrapié dificil de evitar comparar.
La buena noticia es que hay equipo. En la Selección Adulta hay jugadores que sucumbieron ante los irresponsables, pero entre ellos hay buenos referentes, comenzando por Suazo. Si a ellos se suma los de la Sub20 y esta vez no nos los farreamos -la esperanza parace tener fundamento ya que ahora se trata de jugadores que sí juegan en sus equipos mayoritariamente-, tenemos esperanzas de algo más grande. El talento es sólo el 5% o el 10% de un trabajao terminado con éxito. El resto es esfuerzo, mucho esfuerzo. Y eso les sobra.
P.D.: ...menos mal que finalmente se hizo lo que correspondía y Vidal y Sánchez fueron al Mundial, cita más importante y relevante que una Copa América más... Qué discusión más ridícula hubo entonces...
Por: Marcelo Saenz Correa | 3. Sociedad | Comentarios (0) | Referencias (0)
¡Bienvenidos! Soy Marcelo Andrés Sáenz Correa, nacido y criado en Santiago de Chile. Desde estas australes tierras les envío los mejores deseos.
Marcelo Andrés Sáenz Correa
Master in Business Administration
Mag. Gest. y Direcc. Empresas
Ingeniero (eg) Civil Electricista
Con formación dual en gestión, con énfasis en marketing, y en ingeniería civil electricista, con énfasis en telecomunicaciones, ha desarrollado habilidades de análisis y desarrollo estructurados, dirección y trabajo en equipo, y toma de decisiones, entre otras.
Se ha focalizado en evaluación y dirección de proyectos y negocios, en estrategia y marketing, y en aplicaciones de tecnologías de la información y las comunicaciones.
Ha realizado docencia en diversas asignaturas relacionadas con sus especialidades.
Edith Ruth Canales Merino
Ingeniero Ej. Gestión Informática
Postit. Prep. y Eval. Proyectos
Auxiliar de Enfermería
Con formación dual en gestión de proyectos y servicios de salud, en los trabajos desempeñados ha desarrollado habilidades de análisis y desarrollo, trabajo en equipo, manejo de crisis y presión, desempeño en turnos y toma de decisiones, entre otras.
Los estudios de post-título, y en particular el proyecto final “Construcción y Operación del Embalse Chacrillas”, han permitido adquirir conocimientos de análisis de riesgos –y manejo del software @Risk-, de efectos ambientales en la evaluación de proyectos y de evaluación social de un proyecto.